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聚焦學(xué)生成長(zhǎng) 夯實(shí)育人根基丨我校邀請(qǐng)學(xué)生工作領(lǐng)域?qū)<疫M(jìn)校開展輔導(dǎo)員專題培訓(xùn)

發(fā)表于: 2025-10-02 點(diǎn)擊:

 

為深入貫徹落實(shí)時(shí)代新人鑄魂工程,全面提升輔導(dǎo)員的職業(yè)素養(yǎng)與育人技能,積極推進(jìn)我校“輔導(dǎo)員素質(zhì)能力提升工程,9月24日至26日,學(xué)生工作部邀請(qǐng)國(guó)家教育行政學(xué)院師資庫(kù)成員、黑龍江省青年聯(lián)合會(huì)教育界別秘書長(zhǎng)、第十屆全國(guó)高校輔導(dǎo)員年度人物、哈爾濱理工大學(xué)就業(yè)處處長(zhǎng)任佳偉,第五屆全國(guó)高校輔導(dǎo)員年度人物、黑龍江省希望工程星光行動(dòng)優(yōu)秀指導(dǎo)教師、黑龍江省高校輔導(dǎo)員年度人物,東北林業(yè)大學(xué)文法學(xué)院副書記、副院長(zhǎng)郭婷婷,東北林業(yè)大學(xué)學(xué)生工作部民族學(xué)生科科長(zhǎng)凱賽爾江·卡地爾做專題講座。學(xué)工部、保衛(wèi)處、后勤管理處相關(guān)負(fù)責(zé)人,各二級(jí)學(xué)院(部)黨支部書記、副書記(學(xué)工負(fù)責(zé)人),全體專兼職輔導(dǎo)員、班主任參加講座,講座由學(xué)生工作部部長(zhǎng)張楊主持。

 

 郭婷婷以“當(dāng)一個(gè)做好‘小事’的輔導(dǎo)員”為題,結(jié)合自身18年一線育人經(jīng)驗(yàn)展開分享。從“遇大事不慌陣、處小事不懈怠”的職業(yè)態(tài)度,到用行動(dòng)成為學(xué)生成長(zhǎng)路上的“動(dòng)力源”與“引路人”,挑選了三個(gè)有代表性的工作案例進(jìn)行深入拆解分析,不僅生動(dòng)再現(xiàn)了育人過(guò)程中的溫馨瞬間,更提煉出“共情溝通法”等可直接應(yīng)用于實(shí)踐的實(shí)操技巧。為一線輔導(dǎo)員提供了可借鑒的實(shí)踐思路。其扎實(shí)的育人事跡曾獲《中國(guó)青年報(bào)》專題報(bào)道,曾受總書記親切接見(jiàn)。

 

任佳偉以《高校輔導(dǎo)員職業(yè)化發(fā)展探析》為題展開講座,他憑借自身豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),深刻闡述了輔導(dǎo)員在高校思想政治教育體系中的核心地位與關(guān)鍵價(jià)值。他強(qiáng)調(diào),輔導(dǎo)員不僅要在日常工作中精準(zhǔn)把握學(xué)生成長(zhǎng)動(dòng)態(tài)、細(xì)致守護(hù)學(xué)生發(fā)展細(xì)節(jié),更需將職業(yè)化提升視為長(zhǎng)期課題。他結(jié)合個(gè)人職業(yè)化發(fā)展歷程,細(xì)致剖析了探索路徑與實(shí)踐心得,鼓勵(lì)在場(chǎng)輔導(dǎo)員積極投身多元培訓(xùn)、拓展學(xué)習(xí)渠道,精進(jìn)育人方法與技巧,以多重角色助力學(xué)生全面成長(zhǎng)。

 

凱賽爾江·卡地爾結(jié)合學(xué)生工作經(jīng)驗(yàn),深入剖析了當(dāng)前學(xué)生工作中面臨的諸多挑戰(zhàn),如學(xué)生心理健康問(wèn)題的多樣化、網(wǎng)絡(luò)時(shí)代帶來(lái)的思想引導(dǎo)新難題等。他通過(guò)具體案例,詳細(xì)講解了應(yīng)對(duì)這些問(wèn)題的策略與方法,強(qiáng)調(diào)要建立及時(shí)有效的心理干預(yù)機(jī)制,充分利用新媒體平臺(tái)開展思想教育工作,以及尊重學(xué)生個(gè)性差異,實(shí)施針對(duì)性地分類指導(dǎo),為在場(chǎng)輔導(dǎo)員提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)借鑒。

 

本次專題講座,不僅為我校輔導(dǎo)員搭建了高效的學(xué)習(xí)交流平臺(tái),更為學(xué)校思政育人工作的創(chuàng)新與發(fā)展注入了新動(dòng)力。全體與會(huì)學(xué)工人員紛紛表示,將以此次講座為契機(jī),系統(tǒng)梳理所學(xué)內(nèi)容,深化學(xué)習(xí)成果,將前沿的育人理念與實(shí)用的工作方法融入日常工作。下一步,我校將持續(xù)深化輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè),通過(guò)“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去、沉下去”等方式,不斷提升輔導(dǎo)員的專業(yè)素養(yǎng)與育人能力,以育人實(shí)效助推學(xué)生管理工作高質(zhì)量發(fā)展。